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Virtuelle Persönliche Assistenten: Strandschicht im Selbstversuch

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Die Informationsflut ist heute zu Recht ein Problem. Die Digitalisierung bedeutet im Alltag meistens keine Erleichterung sondern schlicht Mehrarbeit. Eine weniger bekannte Möglichkeit, mit der Informationsflut umzugehen sind Virtuelle Persönliche Assistenten, die gerade für tägliche Routineaufgaben eine große Unterstützung sind. Welche deutschen Anbieter gibt es und wie sieht eine solche Zusammenarbeit konkret aus? Weiterlesen

Die Arbeitswelt im digitalen Umbruch

20160301-Bansky NY City-Bild-Scoboco-Quelle-Flickr-CC BY-SA

Die Revolution kommt aus vielen verschiedenen Rechenzentren rund um die Welt und wird die Arbeitswelt so tiefgreifend verändern wie die Industrialisierung. Digitale Technik und Automatisierung werden in Zukunft sehr viel stärker den Büroalltag prägen. Welche Veränderungen bringt die Digitalisierung für die Arbeitsorganisation mit und wie wird die Arbeitswelt der Zukunft aussehen? Weiterlesen

Die Industrialisierung der Arbeit

20160203-A_Day_in_the_Life_of_a_Munitions_Worker,_Britain,_1940-Quelle-Wikimedia-CC0 public domain

Eine Revolution in der Arbeitswelt trat bereits im 19. Jahrhundert ein. Mit der Industrialisierung wandelte sich auch die Arbeitswelt dramatisch. Die Vorstellungen von Arbeit aus dem Industriezeitalter wirken bis heute nach und prägen nach wie vor die Arbeitsorganisation im Berufsleben. Was zeichnet die industrielle Arbeit aus und wie wird sich die Arbeitswelt in Folge der Digitalisierung wandeln? Weiterlesen

Anstiftung zum utopischen Denken: Die B-Society

In dem ersten Kapitel des Sachbuchs “Morgen weiß ich mehr. Intelligenter lernen und arbeiten nach der digitalen Revolution” geht es um Zukunftsvisionen und Utopien. Vorab stellen wir einzelne Zukunftsvisionen im Übergang zum digitalen Zeitalter unter der Rubrik “Morgen weiß ich mehr” vor. Heute: Camilla Kring und die B-Gesellschaft. Erfahren Sie mehr über diese Idee in der beigefügten SlideShare-Präsentation mit eigenen Zeichnungen! Weiterlesen

  • "Digitalistbesser.org | Plattform für Veränderung und lebenslanges Lernen" wurde im Mai 2012 von Marcus Klug und Michael Lindner ins Leben gerufen. Die Idee zur Plattform »
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